Особистісний авторитет керівника як чинник ефективного менеджменту

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorЗакаленко , Анастасія Олександрівна
dc.date.accessioned2022-01-18T23:34:10Z
dc.date.available2022-01-18T23:34:10Z
dc.date.issued2021-12-16
dc.identifier.citationЗакаленко А. О. Особистісний авторитет керівника як чинник ефективного менеджменту [Електронний ресурс] : кваліфікаційна робота освітньо-кваліфікаційного рівня магістр / Закаленко Анастасія Олександрівна; наук. керівник Романовський О.Г. ; Національний технічний університет «Харківський політехнічний інститут». — 16.12 — Харків, 2021. — 110 с.uk
dc.identifier.urihttp://repositorygt.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/17116
dc.language.isoukuk
dc.publisherНаціональний технічний університет "Харківський політехнічній інститут"uk
dc.titleОсобистісний авторитет керівника як чинник ефективного менеджментуuk
thesis.degree.codeСГТ-М720за.10uk
thesis.degree.departamentПедагогіка та психологія управління соціальними системами ім. акад. І. А. Зязюнаuk
thesis.degree.levelмагістрuk
thesis.degree.programАдміністративний менеджментuk
thesis.degree.specializationАдміністративний менеджментuk
thesis.degree.specialty281 Публічне управління та адмініструванняuk
thesis.degree.trainingзаочнаuk

Файли

Контейнер файлів

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
Diplom_2021_Zakalenko A.O.pdf
Розмір:
884.49 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Опис:
Завантажити

Колекції

Кафедра «Педагогіка та психологія управління соціальними системами ім. акад. І. А. Зязюна»